휴먼밸류 교육 기획 질문지

확정된 항목부터 작성하세요. 모르는 항목은 '협의 필요'로 남겨도 됩니다.
고객 이름·계좌·거래 내역 등 민감정보는 포함하지 마세요.

1. 교육 대상: 직무 / 현재 역할 / 예상 인원
2. 교육을 검토한 배경: 반복되는 질문 또는 어려운 업무 장면
3. 교육 후 기대하는 행동: 누가 어떤 일을 할 수 있어야 하는지
4. 대상자의 사전 경험: 기존 교육 / 현재 수행 업무 / 편차
5. 다루고 싶은 주제와 우선순위:
6. 희망 시기와 가능한 시간 / 회차:
7. 희망 방식: 대면 / 실시간 온라인 / 녹화 / 혼합 / 협의 필요
8. 사용 가능한 환경: 장소 / 노트북 / 승인된 도구 / 접속 조건
9. 자료: 제공 가능한 익명 사례 / 검토 담당자 / 공개 범위
10. 결과물: 강의자료 / 실습 과제 / 피드백 / 결과 정리 등
11. 교육 후 확인: 적용할 업무 / 확인 담당자 / 후속 교육 필요 여부
12. 예산 및 기타 조건: 확정 사항과 조정 가능한 사항을 구분

회사·기관(선택):
담당자:
회신 이메일:
연락처(선택):

문의: biz@humanvalue.co.kr / 02-2062-5170
웹사이트 문의 양식으로 보내 주신 내용은 담당자 이메일로 바로 전달됩니다.
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